(Πηγή: www.cnn.gr)

Ρυθμίσεις όπως η εξάμηνη δοκιμαστική περίοδος, η εξαήμερη εργασία με αυξημένο ημερομίσθιο, οι συμβάσεις μηδενικών ορών και η απασχόληση σε πολλούς εργοδότες αποτελούν τις βασικές πτυχές του νέου νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης.

Στόχος του εργασιακού νομοσχεδίου είναι να ενισχυθούν τα δικαιώματα των εργαζομένων, να αντιμετωπιστεί αποτελεσματικά η αδήλωτη και η υποδηλωμένη εργασία και να μειωθεί η γραφειοκρατία για τις επιχειρήσεις.

Με βάση πληροφορίες, μεταξύ των κύριων διατάξεων του επικείμενου νομοσχεδίου είναι οι εξής:

Οι εργοδότες υποχρεούνται να ενημερώνουν εγκαίρως με γραπτό τρόπο ή ηλεκτρονικά τους εργαζομένους τους για τα ουσιώδη στοιχεία της σχέσης εργασίας τους, καθώς και για κάθε μεταβολή των εργασιακών όρων.Με… Πηγή (Πηγή: www.cnn.gr)

Αφήστε μια απάντηση

Η ηλ. διεύθυνση σας δεν δημοσιεύεται. Τα υποχρεωτικά πεδία σημειώνονται με *

Αυτός ο ιστότοπος χρησιμοποιεί το Akismet για να μειώσει τα ανεπιθύμητα σχόλια. Μάθετε πώς υφίστανται επεξεργασία τα δεδομένα των σχολίων σας.